Автоматизация возьмет на себя однотипные задачи на платформе Teachbase: распределит учеников по подгруппам, назначит обучение и аттестацию, порекомендует дополнительные материалы или отправит на курс повторно.
Автоматизируйте всю рутину в обучении
Автоматизация
Экономьте время и деньги с Автоматизацией
Сократите вероятность ошибок
У системы все под контролем. Никто не останется без онбординга или аттестации.
Сократите вероятность ошибок
У системы все под контролем. Никто не останется без онбординга или аттестации.
Держите фокус на главном
У менеджеров появится время на новые курсы, практику и проработку проблемных мест.
Держите фокус на главном
У менеджеров появится время на новые курсы, практику и проработку проблемных мест.
Помогите менеджерам
Пусть платформа сама направляет, информирует и контролирует учащихся.
Помогите менеджерам
Пусть платформа сама направляет, информирует и контролирует учащихся.
Помогите менеджерам
Пусть платформа сама направляет, информирует и контролирует учащихся.
Держите фокус на главном
У менеджеров появится время на новые курсы, практику и проработку проблемных мест.
Сократите вероятность ошибок
У системы все под контролем. Никто не останется без онбординга или аттестации.
Без кода и сложных программ
Любой сотрудник легко сделает разветвленный сценарий в визуальном конструкторе.
Быстро и удобно
Собрать сценарий из готовых блоков — дело 5 минут.
Один раз задайте правило — реализацию платформа возьмет на себя
Собираете сценарии в визуальном конструкторе — и получаете четкие процессы, которые не нужно менеджерить вручную.
Сценарий состоит из триггеров, условий и действий:
Событие-стимул, которое запускает сценарий.
Триггер
Событие, от которого зависит развитие сценария.
Условие
Событие, которое должно произойти при выполнении условия.
Действие
Показываем на примерах, как работает Автоматизация
Разноплановый онбординг
Вместо одной программы онбординга — разные маршруты, с учетом знаний и успехов учащихся.
Новички в теме — начинают с азов. Опытные — сразу переходят на продвинутый уровень и быстрее становятся профи. А бизнес тратит меньше времени
и денег на обучение.
Последовательность программ
Менеджер один раз настраивает траекторию обучения. А ученики двигаются по ней в зависимости от их успехов.
Справились с первой программой — через заданное время направляются на вторую. После второй — на третью. Обучение становится регулярным и непрерывным.
Автоматическое назначение обучения в треках
Ученик автоматом переходит с одного этапа карьерного трека на другой.
На новом этапе он получает очередную «порцию» обучения — программу или курс, тест, вебинар, мероприятие. А менеджер не тратит время на ручное назначение.
Пропуск обучения без последствий
Когда сотрудники пропускают важные учебные мероприятия, пробелы в знаниях сказываются на работе.
С Автоматизацией пропустившим автоматически назначается обучение по теме. И все это — без участия менеджера.
Обучение клиентов из разных сфер
Продуктовое обучение для клиентов из разных сфер должно учитывать специфику.
С Автоматизацией перед обучением клиент заполнит анкету премодерации, укажет свою сферу — и автоматически попадет в актуальную подгруппу с релевантными курсами.
Оставьте заявку — свяжемся с вами, уточним детали и все оформим.
Попробуйте демо бесплатно
Сообщение об успешной отправке!
Вопросы и ответы
Нет. Автоматизация — встроенный функционал платформы Teachbase и входит во все тарифы. Оплачивать дополнительно не нужно.
Да. Автоматизацию можно настроить для всех пользователей, которые обучаются на платформе.
Да. Действия могут происходить не все разом, а последовательно — с учетом учебного расписания. Например: ученикам, которые успешно завершили программу, назначается новая — но не сразу, а через неделю или месяц. Интервал перед действием может составлять от 1 дня.
Да. Длина сценариев не ограничена.
Да. Можно запустить неограниченное число сценариев с разными настройками. Все будут компактно храниться на единой странице.
Да. Готовые сценарии можно копировать, и на их основе создавать новые. Это упрощает работу менеджера и экономит его время.
Триггеры:
Условия (можно выбрать сразу несколько):
Действия:
- Учащийся закончил курс или программу.
- Учащийся выполнил тест или задание.
- Завершился вебинар или мероприятие.
- Сотрудник прошел этап карьерного трека.
- Учащийся добавлен в подгруппу.
- Пользователь добавлен в систему.
Условия (можно выбрать сразу несколько):
- Курс завершен успешно.
- Курс завершен неуспешно.
- Набрано Х баллов.
- Учащийся присутствовал на вебинаре.
- Учащийся пропустил вебинар.
Действия:
- Назначение курса или программы.
- Назначение вебинара или мероприятия.
- Назначение теста или задания.
- Добавление в подгруппу.
- Отправка сообщения.
- Рекомендации: курс, программа, вебинар или мероприятие.